学校教师培训制度(精选5篇)
在当下社会,大家逐渐认识到制度的重要性,制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。你所接触过的制度都是什么样子的呢?下面是小编为大家收集的学校教师培训制度(精选5篇),希望能够帮助到大家。
学校教师培训制度1(1)、安全员由全体老师担当,应该采取轮值班制度,认真学习相关法律和治安保卫意识;严格实施学校各项规章制度;主动维护学校教学秩序,做好安全保卫工作。
(2)、依据培训学校相关要求,帮助学校建立健全完善规章制度及必需方法,确保本年度不发生重大事件及突发性事件。
(3)、定时检验防火学校、防盗、防破坏等工作落实情况,做好检验统计;加强学校人防、技防、物防等各方面防范方法,发觉问题立即更正;负责学校治安管理;处剪发生在学校违规违纪事件;对于存在安全隐患要立即上报上级学校领导,并督促更正。
(4)、对学校电器、电源及一切公共设施和消防器材应该看护,预防丢失、损坏等情况发生,立即更换。
(5)、负责学校消防设施和消防器材看护,预防丢失、损坏等情况发生,立即更换。
(6)、负责学员上下电梯时,安全引导和秩序维护,确保学员上下课时乘梯安全。
(7)、立即问询盘查来访身份不明人员,加强自我防范意识,杜绝突发事件发生。
(8)、遇有意外时要不慌不乱,第一时间要确保人身安全,立即上报问题,维护现场秩序。
(9)、 ……此处隐藏1478个字……下来,做好教师个人专业成长过程资料的积累。
学校教师培训制度51.考勤:坚守工作岗位,遵守作息时间,自觉做到不迟到、不早退,假如因为其它原因迟到,请提前20分钟打电话,并在管理老师处说明原因。(10元/次)
2.卫生:天天下班之前必需打扫本班教室卫生,要求地面洁净,桌凳摆放整齐,清洁用具归置墙角,讲桌整齐等;每七天晚自习教导结束后,必需打扫教室卫生。
3.迟到、早退超出30分钟以上(含30分钟)按旷工处理。(30元/次)
4.上班时间出去办公事,须经同意,不然以早退处理。(10元/次)
事假,须提前三天提交请假申请,并自行联络代课老师,代课过程中课时费减半。
5.全体老师例会、各项活动等,老师须按时参与。教研、例会、各项活动迟到和早退按20元/次、旷会按30元/半天扣除。
(注:老师和行政人员作息时间均以通知为准。)
6.电话家联管理条例:
(1)老师应统计好每位学生联络电话,并把每次和家长沟通内容统计下来,每个月交到办公室。
(2)老师每个月应对学生进行1次电话回访,每次电话不少于3分钟,要做到每位学生全部电话回访到位,每次回访全部要有回访统计。
(3)老师对所带班级学生进行电话回访内容为:和家长联络感情、沟通学生在校学习情况、家庭学习教导情况、学校活动安排、升班续费及下学期续班等事宜;和学生直接沟通学习内容、巩固课堂上所学知识,英语课如:课文朗诵,单词背诵等。
(4)学生如有缺课、迟到、早退、学习不认真、退步等现象,老师应立即打电话和家长沟通。
(5)每期最终一节课应该为家长汇报课,老师应提前通知家长参与。